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Fabienne Pouget
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Articles - Journal électronique

Conseiller(ère) en ressources humaines recherché

 

Le Service aux entreprises d'Action RH cherche une personne bilingue, avec expérience, pour joindre une équipe multidisciplinaire.

 

   

 

PRINCIPALES TÂCHES

  • Fournir des services de recrutement, de reclassement et de formation aux entreprises
  • Conseiller la clientèle, analyser ses besoins et élaborer les outils de dotation, de reclassement et de formation
  • Répondre aux besoins des clients et offrir un soutien dans les prises de décisions
  • Afficher les offres d'emploi et analyser les candidatures reçues
  • Rechercher les candidats potentiels
  • Participer à la sélection et à l'évaluation des candidats
  • Représener l'organisme et développer des relations d'affaires avec les gens du milieu
  • Collaborer à la préparation et à la présentation des offres de service aux différents partenaires

 

COMPÉTENCES REQUISES

  • De 2 à 3 ans d'expérience en gestion de resssources humaines et en recrutement de personnel
  • Bilinguisme français et anglais
  • L'accréditation en tant que conseiller en ressources humaines (CRHA) est un atout

 

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • 30 à 35 heures par semaine. Horaire flexible.
  • Salaire selon l'expérience et/ou l'ancienneté
  • Déplacements fréquents entre les différents points de service des divisions d'Action RH
  • Connaissance essentielle de l'informatique (Suite Office, Word, Powerpoint,...) et des réseaux sociaux

 

DATE LIMITE : 23 décembre 2016

Faites parvenir votre candidature à Daniel Neveu, directeur général adjoint, d.neveu@actionrh.ca

 

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